Podcast Program
井上健一郎の
上場企業から中小企業まで延べ200社以上の組織構築・人材開発支援を行った井上健一郎が、組織・人に関わるあらゆる問題をわかりやすく解説する番組です。
井上健一郎「感情」に重きを置いた、独自の組織マネジメントを展開。主な著書に『デキる部下だと期待したのに、なぜいつも裏切られるのか?』、『部下を育てる「ものの言い方」』、『“ゆとり世代”を即戦力にする50の方法』。
円道一樹ナビゲーター/プロデューサー
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2024.03.08
第463回 即戦力が求められる立場なのに、入社前後のギャップに困惑・・・
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2024.03.01
第462回 コーチングを受けている部下に違和感・・・
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2024.02.23
第461回 コミュニケーションは「伝え方」より「受け止め方」
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2024.02.16
第460回 100名規模の「変化の場づくり」の実践!
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2024.02.09
第459回 「変化」を起こすための「場づくり」
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2024.02.02
第458回 コミュニケーションは「コンテンツの合理性」と「価値観」
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2024.01.26
第457回 仕事の「こだわり」を共有化出来ていますか!?
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2024.01.19
第456回 「フィロソフィー」を持たないと対話ができない!?
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2024.01.12
第455回 目標設定は「問題意識」がないと機能しない!?
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2024.01.05
第454回 対話とは、お互いのズレの共有化!?