Podcast Program
井上健一郎の
上場企業から中小企業まで延べ200社以上の組織構築・人材開発支援を行った井上健一郎が、組織・人に関わるあらゆる問題をわかりやすく解説する番組です。
井上健一郎「感情」に重きを置いた、独自の組織マネジメントを展開。主な著書に『デキる部下だと期待したのに、なぜいつも裏切られるのか?』、『部下を育てる「ものの言い方」』、『“ゆとり世代”を即戦力にする50の方法』。
円道一樹ナビゲーター/プロデューサー
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2024.12.06
第502回 「辞めたくなる組織」と「辞めたくない組織」
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2024.11.29
第501回 評価制度の枠組みを超えて戦うチームを創る!
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2024.11.22
第500回 評価制度の矛盾〜成功事例を共有化したくない制度上の問題〜
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2024.11.15
第499回 「ポリミリ研修」に参加!真のリーダーシップに求められる要素とは!?
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2024.11.08
第498回 「評価」を考える上での2つの視点とは?
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2024.11.01
第497回 課長に昇進!〜そもそも管理職とは?〜
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2024.10.25
第496回 関係者100名の「プロジェクト」を進める上でのコツを教えてください!
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2024.10.18
第495回 「行動指針」の作り方とは?
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2024.10.11
第494回 自ら考えて行動しない管理職たち〜「対話」の場作りのコツとは?〜
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2024.10.04
第493回 「目標管理」と「評価」は切り分けてもよい!?