Podcast Program
井上健一郎の
上場企業から中小企業まで延べ２００社以上の組織構築・人材開発支援を行った井上健一郎が、組織・人に関わるあらゆる問題をわかりやすく解説する番組です。
井上健一郎「感情」に重きを置いた、独自の組織マネジメントを展開。主な著書に『デキる部下だと期待したのに、なぜいつも裏切られるのか？』、『部下を育てる「ものの言い方」』、『“ゆとり世代”を即戦力にする50の方法』。
円道一樹ナビゲーター／プロデューサー
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2021.02.12
第303回「質問：人事異動で扱うターゲットが変わり、やる気が起きません・・・」
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2021.02.05
第302回「質問：新規事業メンバーと既存事業メンバーの給与差をどう扱うべきか？」
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2021.01.29
第301回「質問：「風の時代」と言われる2021年。組織のあるべき姿は？」
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2021.01.22
第300回「質問：大学生です。コロナ禍で大した活動もできず就活がはじまります・・・」
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2021.01.15
第299回「質問：「組織に所属する」ことの意味とは？」
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2021.01.08
第298回「質問：研究開発部にて、専門家の上司２名の人間的クセが強すぎて・・・」
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2020.12.25
第296回「質問：「ハラスメント防止」は部下を甘やかすことに繋がらないか？」
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2020.12.18
第295回「質問：能力の高いパートさんが、アンチ店長で困っています・・・」
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2020.12.11
第294回「質問：組織への愛情って幻想でしょうか。」