Podcast Program
井上健一郎の
上場企業から中小企業まで延べ２００社以上の組織構築・人材開発支援を行った井上健一郎が、組織・人に関わるあらゆる問題をわかりやすく解説する番組です。
井上健一郎「感情」に重きを置いた、独自の組織マネジメントを展開。主な著書に『デキる部下だと期待したのに、なぜいつも裏切られるのか？』、『部下を育てる「ものの言い方」』、『“ゆとり世代”を即戦力にする50の方法』。
円道一樹ナビゲーター／プロデューサー
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2020.02.07
第250回「「信頼」と「信用」の違いとは？」
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2020.01.31
第249回「質問：部下に対して危機感を持たせるには、どうすれば良いでしょうか？」
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2020.01.24
第248回「質問：「優しさ」と「甘さ」の違いとは？」
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2020.01.17
第247回「質問：年上の方に指示を出さなければなりません・・・」
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2020.01.10
第246回「質問：「マネジメントがうまくいっている」の定義は？」
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2020.01.03
第245回「質問：会社全体にプラスになるのに、複数部署にまたがる提案が通りません・・・」
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2019.12.26
第244回「「If so」の力を身につけよう！」
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2019.12.20
第243回「質問：上司2人の判断が異なる場合、社内でどう対応すべきか？」
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2019.12.13
第242回「質問：「感情的になってしまう」他部署の問題社員をどう扱えばよいでしょうか？」
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2019.12.06
第241回「質問：部下への「優しさ」と「厳しさ」のバランスとは？」