Podcast Program
井上健一郎の
上場企業から中小企業まで延べ200社以上の組織構築・人材開発支援を行った井上健一郎が、組織・人に関わるあらゆる問題をわかりやすく解説する番組です。
井上健一郎「感情」に重きを置いた、独自の組織マネジメントを展開。主な著書に『デキる部下だと期待したのに、なぜいつも裏切られるのか?』、『部下を育てる「ものの言い方」』、『“ゆとり世代”を即戦力にする50の方法』。
円道一樹ナビゲーター/プロデューサー
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2016.08.18
第69回『質問:感情の起伏が激しいスタッフへの対応方法は?』
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2016.08.12
第68回「質問:気配りのできない社員の活かし方とは?」
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2016.08.04
第67回『負の感情の原因は、理想への思い!?』
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2016.07.28
第66回『行動指針が、ビジョンと社員の行動をつなぐ!?』
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2016.07.21
第65回『質問:仕事への責任感がない社員に困っています・・・』
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2016.07.14
第64回『アイデンティティがない若者が増えている!?』
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2016.07.07
第63回『質問:成長したいのに大企業は、年次順なのでモチベーションが保てません』
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2016.06.30
第62回『質問:大企業出身者は、業務領域を決めすぎるため、協力体制が作れません・・・』
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2016.06.23
第61回『質問:横の関係性で、うまく場作りや関係構築するためのポイントは?』
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2016.06.16
第60回『質問:関係の質を上げるためのテクニックとは?』