Podcast Program
井上健一郎の
上場企業から中小企業まで延べ200社以上の組織構築・人材開発支援を行った井上健一郎が、組織・人に関わるあらゆる問題をわかりやすく解説する番組です。
井上健一郎「感情」に重きを置いた、独自の組織マネジメントを展開。主な著書に『デキる部下だと期待したのに、なぜいつも裏切られるのか?』、『部下を育てる「ものの言い方」』、『“ゆとり世代”を即戦力にする50の方法』。
円道一樹ナビゲーター/プロデューサー
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2016.07.28
第66回『行動指針が、ビジョンと社員の行動をつなぐ!?』
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2016.07.21
第65回『質問:仕事への責任感がない社員に困っています・・・』
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2016.07.14
第64回『アイデンティティがない若者が増えている!?』
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2016.07.07
第63回『質問:成長したいのに大企業は、年次順なのでモチベーションが保てません』
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2016.06.30
第62回『質問:大企業出身者は、業務領域を決めすぎるため、協力体制が作れません・・・』
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2016.06.23
第61回『質問:横の関係性で、うまく場作りや関係構築するためのポイントは?』
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2016.06.16
第60回『質問:関係の質を上げるためのテクニックとは?』
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2016.06.09
第59回『質問:仕事を抱えてしまう社員に対する指導方法は?』
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2016.05.26
第57回『質問:情報インプット力が低い社員を指導によって向上させることは可能か?』