Podcast Program
				井上健一郎の
 
    上場企業から中小企業まで延べ200社以上の組織構築・人材開発支援を行った井上健一郎が、組織・人に関わるあらゆる問題をわかりやすく解説する番組です。
井上健一郎「感情」に重きを置いた、独自の組織マネジメントを展開。主な著書に『デキる部下だと期待したのに、なぜいつも裏切られるのか?』、『部下を育てる「ものの言い方」』、『“ゆとり世代”を即戦力にする50の方法』。
円道一樹ナビゲーター/プロデューサー
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											2018.05.10 第159回「質問:意見が対立する部署間の対話のベストな進め方とは?」
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											2018.04.20 第156回「質問:失敗する部下に対して、頭ごなしに叱るリーダーを育てるためには?」
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											2018.04.12 第155回「多様性の社会において『問いかける』ことの重要性を再認識しよう!」
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											2018.04.04 第154回「質問:「ビジョン」「バリュー」「ミッション」全て必要なのでしょうか?」
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											2018.03.29 第153回「質問:主体性のない部下の育成の仕方。部下になった元上司との関わり方とは?」
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											2018.03.20 第152回「『上司』になって心掛けるべきこととは?新米上司が陥りがちな罠」
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