Podcast Program
井上健一郎の
上場企業から中小企業まで延べ200社以上の組織構築・人材開発支援を行った井上健一郎が、組織・人に関わるあらゆる問題をわかりやすく解説する番組です。
井上健一郎「感情」に重きを置いた、独自の組織マネジメントを展開。主な著書に『デキる部下だと期待したのに、なぜいつも裏切られるのか?』、『部下を育てる「ものの言い方」』、『“ゆとり世代”を即戦力にする50の方法』。
円道一樹ナビゲーター/プロデューサー
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2022.05.27
第370回「特別ゲスト・白川正芳氏「ヒトを中心に置いたM&A戦略」」
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2022.05.20
第369回「付加価値を上げる提案をしたら「現状維持で良い」と言われました・・・」
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2022.05.13
第368回「モチベーションを奮い立たせる為には?」
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2022.05.06
第367回「プロジェクトリーダーに選任すべきでない人物」
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2022.04.29
第366回「「変わりたくない」と主張する社員をどう扱えばよいのか?」
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2022.04.22
第365回「情報発信が下手な上司を持つ「部下の役割」とは!?」
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2022.04.15
第364回「オンライン会議は「潜在的な問題」が浮き彫りになる・・・」
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2022.04.08
第363回「No.2の特性を活かして、社長業をやるコツ」
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2022.04.01
第362回「「パーパス・ドリブン」はカルチャーを変えること!?」
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2022.03.25
第361回「反射的に「ネガティブに捉えてしまう部下」の育て方」